拜缺工之賜 私立科大生實習就38K

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臺灣製造業大缺工,科大成爲重要的人才庫。(龍華科大提供/臺北報導)

少子化對私立科大沖擊最大,但近年臺灣製造業大缺工,反讓許多私立科大躍升。目前龍華科大及明新科大的工科領域學生,幾乎都已被廠商預訂,在學時間的校外實習每月就可領3.2萬到3.8萬元。如果廠商等學生畢業纔來徵人,將難有收穫。

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龍華科大校長葛自祥說,大約5年前,學校要安排學生實習,還要四處去拜託廠商;但現在情況完全不一樣,許多科技大廠非常缺「中高階實務人才」,他們提前至科大布局,要學生現在邊讀書、邊去他們那裡工作。

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葛自祥表示,他們學校有日間學制班、產學攜手專班及產學媒合班,其中日間學制班大四幾乎就沒有必修課,因此廠商要他們大三升大四的暑假就去實習,如果適應良好,大四上、下學期就繼續,學校每個學期會給9個實習學分,學生也有薪水可領。

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廠商提供給學生什麼待遇?葛自祥指出,廠商來龍華科大預訂人才,有的提供實習生月薪(無加班)超過3.8萬元,有的每月提供3萬元薪資、另加每月助學金5000元,還有廠商是全額補助學生學雜費,目前臺積電、臺達電、日月光、穩懋、矽品及南亞科都來要人。

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明新科大半導體學院受惠於近年半導體產業大缺工,日間部四技註冊率,從109學年的61%成長至110學年的85%,一舉提升超過20多個百分點。

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明新科大半導體學院院長長呂明峰說,今年半導體學院畢業生有7個班約350人,但光景碩一家就向他要8個班畢業生,其他廠商也來要人。爲此,半導體學院3月向教育部申請成立11個產學專班,以培育更多半導體人才。

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呂明峰表示,半導體學院學生大四到業界實習,每月可領3.2萬到3.4萬元,畢業後若繼續在同一家公司工作,提升到3.7萬到3.8萬元間。臺積電去年底在明新科大招到5個學生,其中3個是應用外語系、2個是電子系畢業,他們之後將被派到美國亞利桑那州的工廠當光罩工程師。現在科技廠徵人,連英文系畢業都要招來訓練成工程師,可見多缺人。

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